抽象年终拓展资料
象年终拓展资料 第一篇
知不觉来到所已有一年时刻了，在领导和同事们的关心、帮助下，我收获很多，对自己的职业也有了进一步的认识。下面从下面内容多少方面拓展资料我这段时刻的职业情况：
、所里前辈们的热诚帮助，同事们充满朝气和活力，使我刚进院就能切实感受建筑一所小编认为一个大家庭的温暖，以及团结友爱、和谐共进的优良风气。特别是每当我在职业中遇到难题和疑惑的时候，师傅和师姐总是耐心细致的给我答疑解惑。感谢所里营造了这么好的职业气氛，我一定会抓住机遇，努力职业。
、这段时刻，我参与了住宅楼，办公楼，厂房，商铺等的电气设计职业，这些对我来说都是全新的挑战，但这些挑战恰好使我能够有机会更全面的了解建筑电气专业。通过进修，我对不同建筑类型的电气设计有了一定的认识和领会。在设计经过中不仅要遵循民族规范，还要根据不同用户的实际使用情况进行合理规划。其中使用安全是最重要的，如果电气设计不科学、不合理，不仅会增加一些不必要的成本、增加施工难度，还有可能造成由电气方面引起的火灾，或者人员触电事故。这就要求我在职业中必须严格要求自己，在绘图时耐心、专心，尽可能的去避免一些不必要的失误和错误。
、专业素养方面需要继续进步。由于刚从事设计职业时刻并不长，专业聪明和经验方面都非常缺乏。虽然经过一段时刻的进修使我对专业有了更深的认识，然而，我也清楚的认识到，我距离独立完成设计任务还有很大距离。主要体现在下面内容多少方面：
.规范领会程度还不够，还需要熟悉规范内容，准确领会规范的要求。
.完成图纸的质量要进一步进步。
.对电气设计各体系的认识和领会还不够充分。
.需要准确及时与其他专业沟通和互相提资。
今后的职业中，我要努力进步自己，认真进修规范;严格按照所里的制图规范完成施工图设计;合理安排自己的设计任务，改进进步自己的职业习性，及时完成设计任务;虚心向师傅请教，向其他同事进修;加强团队协作能力，认真做好与其他专业的沟通难题，对其他专业的建议虚心接受。我相信通过所领导的帮助、师傅的教导和我自身的努力，一定能让我在以后的时刻里更快更好的提升自己的综合素质和职业能力，更好的完成设计任务，为所的进步壮大做出自己的努力!
象年终拓展资料 第二篇
里挑一，只为找到一份适合自己的杰出的专业的职业拓展资料。在职业规划网无论兄弟们一定能找到那份属于无论兄弟们的职业拓展资料。下一篇是职业拓展资料范文。欢迎大家参考。
家好，我是。从开始在城乡建筑设计院有限公司园林室职业至今，我已经到这里职业将近一年了。在这短暂的一年多经过中我不仅加深了原来进修的聪明领会，而且对以前书本中没有接触或接触不深的聪明有了进一步的认识。职业以来，在领导和主管的培育和教导下，通过自身的努力，无论是在进修上，还是职业上都取得了长足的进步和巨大的收获，现将职业拓展资料如下：
修上，自参加职业以来，我一直严格要求自己，认真对待自己的职业，并努力进步自身能力。而在这点上公司给了我很好的条件：大量的实际工程案例，这些对于我们刚职业的毕业生真的有很好的指导影响;还有就是丰富的图书资料，能给我一个很好开拓聪明面的机会，而且对于行业的进步和变化也得到及时的资讯和了解。还有就是在设计院积极向上的职业环境和高素质的员工团队下更能激励我不断进修，不断超越自我，不断提升自身修为。
业上，我开头来说参加的项目是安置东和桂东苑的园林项目设计，在该项目中，我熟悉了项目设计的基本流程，并将在学校中进修的天正建筑，cad和photoshop技能应用到实际职业中，进修到许多操作经验，也懂得怎样跟甲方沟通交流，处理设计中遇见的难题。
终这两个项目的施工图分别在XX年的一月和XX年的七月顺利完成并交付给甲方。在此期间我一直兢兢业业地配合同事的职业，听从主管的指导安排，在项目中我清楚地了解到项目由方案——扩初——施工图的详细流程，进修了设计中的很多规范以及加强了职业中与人相处交往和处理难题的能力。在主管的指导和与资深员工的交流经过中，我的专业聪明和技能得到长足的进步。
这一期间里，我付出了很多，同样收获也不少，通过一年多的职业和进修，我感受到做为一名工程技术人员必须要细心认真，做好每一步职业，对设计流程要熟悉，对图纸要熟悉，对规范更要熟悉，还要继续进修和设计相关、和专业相关的聪明，用聪明武装自己，除了这些之后还要在职业中学会与人交流，怎样做人，树立正确的人生观与价格观。
着社会的进步，大众对设计质量的要求越来越高，质量一个企业生存和进步的坚实基础，质量的进步全靠员工的总体素质和技术管理水平的进步，为能够面对更加激烈的竞争，培养高素质、高水平的专业技术和管理人员是公司的重点。
去一年的职业中，在领导的关怀和同事的支持与帮助下，经过不断的努力，我适应职业节奏，具备了一定的技术职业能力，但仍存在着一些不足，在今后的职业中自己要加强进修，克服缺点，力争自己专业技术水平能够不断进步。
上就是我职业情况的拓展资料。如有不当之处，还请大家批评指正。谢谢大家!
象年终拓展资料 第三篇
零__年设计师年终拓展资料一二零__年到来之际，在我们展望明年的同时，我们有必要回顾一下这个平凡又不平凡的二零__年。回顾起来这近一年的职业中了解到了很多物品，也学了不少聪明;虽说还不是特别熟悉，但至少很多新的物品是从不懂到基本了解，慢慢的也积累了很多。通过职业中处理各种各样的事务，让自己也有了更深的认识，同时也发现了很多的不足之处。 回顾过去一年，在领导的带领下，在各位同事的大力协助下，职业上取得了些满意的成果。
计方面的主要职业有：
、完成灯光照明设计方案七套;
、完成灯光效果图、flash动画共一六个ae动画一个;
、投标标书制作三套;
、闲暇时刻市场开阔;
常配合的职业有：
、打印出图，寻找制作单位、审核图纸;
、必要的时候与客户沟通，到实地查看项目状况;
、安全员培训考试;
、工程灯具现场安装技术进修一次;
、工程灯具厂家查询;
、其它资料配合准备;
业上的不足和要改进的方面：
头来说感谢在这段时刻里公司各位领导和同事给予我足够的大度、支持和帮助。在领导和同事们的悉心关照和指导下，当然自身也在不段努力，使我有了很大的进步。二零__年里，我对公司的职业流程、技巧等有了较深的认识，对行业内设计也有了一定的了解;然而还需要不断的进修和操作。一年来，我参与了公司的多项方案的设计，紧密配合个部门的职业，并虚心向同事请教，圆满完成了各项职业任务。日后还须不断提升自身能力。
、从设计上，自己从以往偏爱的风格到现在多元化风格(融合主义)，将多种设计元素结合大众喜好做出方案。
、学无止境，时代的进步瞬息万变，各种学科聪明日新月异。我将坚持不懈地努力进修各种设计相关聪明，并用于操作!
、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的职业中不断熟悉业务聪明，通过多看、多学、多练来不断的进步自己的各项技能，进步方案汇报的演讲能力。
、不断锻炼自己的胆识和毅力，职业上、做人做事上都要非常细心，进步自己业务能力，并在职业经过中慢慢克服急躁心情，不能鲁莽行事，积极、热诚、细致地的对待每一项职业。
去的一年的整体上是紧张的、忙碌的、充实的，也是充满责任心的一年。展望新的职业年度，希望能够再接再砺，同时也加强自身的业务能力，职业中与同事多沟通，多关心了解其他部门的职业性质，进一步进步自己专业聪明技能，积极吸收新的觉悟与设计理念，要继续在自己的职业岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，争取做出更大的成绩来。
零__年设计师年终拓展资料二转眼间二零__年即将离我们而去，光阴似箭，岁月匆匆，时刻伴随着我们的脚步急驰而去，穆然回首，才发现过去的一年是充实而又精妙的一年，内心感慨万千，新的一年即将开始，在我们昂首期待未来的时候，在这里对过去一年的职业做一个回顾，拓展资料以往的经验教训，以待在新的一年有所改进。
头来说感谢公司的各位领导和同事给于我信赖和支持,自二零年五月七日入职以来，在公司各级领导的悉心心关怀和正确领导下，在各位同事的大力协助下，职业上取得一定的成果。 现汇报如下：
、业务方面
增强业务能力，进步设计水平
于今年刚刚入职的我来说，从事施工图设计职业是机遇也是挑战。在刚刚过去的半年多来，我尽快适应了职业的环境，融入到设计院这个集体中。这期间完成了苏州新创扩初设计、路径外冈四期施工图设计等项目，特别是 对银亿舟山鲁家峙e零四-零二、e零四-零五项目的设计，将对于施工图设计的认识上升到更高层次的水平。
过做这些职业，对景观工程 的认识逐步进步，与各配合专业的连接与协作更加全面，设计进度时刻安排更加合理。在此期间，通过整理设计资料，分析甲方意见，锻炼了耐性，认识到做任何职业都要认真、负责、细心，处理好同事间的关系，与集团各部门之间联系的重要性。
过不断进修与操作，将所学的学说聪明加以应用，逐步进步完善自己的专业技能，领会设计职业的核心，本着集团“专业专注 客户至上”的服务理念，积极响应、倡导“进取灵魂、团队灵魂、主人翁灵魂、实干灵魂”的企业灵魂，为设计院的进步多做贡献。
.加强进修，不断进步
过职业操作，使我认识到自己的聪明、能力和阅历还很欠缺，因此在职业和进修中不能掉以轻心，要更加投入，不断进修，向书本进修、向周围的领导进修，向同事进修，这期间我自学各类规范图集，阅读大量杰出设计项目，这样下来感觉自己还是有了一定的进步。
过不断进修、不断积累，已具备了一定的设计职业经验，能够以正确的态度对待各项职业任务，热爱本职职业，认真努力贯彻到实际职业中去。积极进步自身各项专业素质，争取职业的积极主动性，具备较强的专业心，责任心，努力进步职业效率和职业质量。
.严格要求，团结进取
过去的一年里，我严格要求自己，遵守规章制度，团结同事坚守职业岗位，服从领导的职业安排，按时完成领导分配的职业，以极高的职业热诚主动全身心地投入到自己的职业当中去，加班加点，毫无怨言。很好的领会自己职业和责任，履行了岗位责任，能够高质、高效的完成本职职业。为本部门的职业做出了应有的贡献。
零__年设计师年终拓展资料三时刻过的真快，还记得去年的三月份有幸被公司录用了，回顾起来这近一年的职业中了解到了很多物品，也学了不少聪明;虽说还不是特别熟悉，但至少很多新的物品是从不懂到基本了解，慢慢的也积累了很多。通过职业中处理各种各样的事务，让自己也有了更深的认识，同时也发现了很多的不足之处。
公司一年所做的职业
计方面的职业：
、标识、标牌、导视体系的设计;
、楼体的亮化，动画效果的设计;
、平面广告画面的设计;
、工艺、施工、结构图设计。
常的职业有：
、打印出图，联系制作单位、审核样品;
、必要的时候与客户沟通，到实地查看项目状况;
、公司内部电脑的运行、维修及相关技术支持;
、到制作部门监督工程质量、进展。
、到现场给客户提供技术培训、远程协助等。
业上的不足和要改进的方面：
头来说感谢在这段时刻里公司各位领导和同事给予我足够的大度、支持和帮助。在领导和同事们的悉心关照和指导下，当然自身也在不段努力，使我有了很大的进步。二零__年的时刻里，我对我们设计部所从事的职业流程、技巧等有了较深的认识，对行业内设计规范也有了一定的了解;然而还需要不断的进修和操作。一年来，我参与了公司的多项方案的设计，紧密配合个部门的职业，并虚心向同事请教，圆满完成了各项职业任务。日后还须不断提升自身能力。
、从设计上，自己从以往偏爱的风格到现在多元化风格(融合主义)，将多种设计元素结合大众喜好做出方案。
、 学无止境，时代的进步瞬息万变，各种学科聪明日新月异。我将坚持不懈地努力进修各种设计相关聪明，并用于操作!
、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的职业中不断熟悉业务聪明，通过多看、多学、多练来不断的进步自己的各项技能。
、 不断锻炼自己的胆识和毅力，职业上、做人做事上都要非常细心，进步自己解决实际难题的能力，并在职业经过中慢慢克服急躁心情，不能鲁莽行事，积极、热诚、细致地的对待每一项职业。
法划重点：
多时候，日常的职业是琐碎的，我们只有自己从中找到乐趣，才不会觉得枯燥;很多时候当我们做设计刚有灵感的时候，会突然有其它的职业布置下来，我们只有自己调整好自己的心态，统筹安排好自己的职业，才不会手忙脚乱，顾全大局。这样才能对自己的职业不会感到厌倦或者是不胜任，才能保持饱满的灵魂情形去职业。
议和意见：
希望公司是不是能不断提供一些新的设计、工艺、施工技术等相关的一些资料，比如可以关注一些有很有代表性的成功案例，并不光是图片、画册，还应该更多接触新的技术工艺;以更好完善公司目前全方面进步的工程项目的运作;再有就是工程项目的时刻安排，“慢工出细活”嘛!所有项目赶一起时刻又都很紧迫，谁都很难保证不出任何难题!与其每次都这么着急赶工出来的活，各种难题还不断出现，到不如慢工细致、多监督一步到位把产品做到最好;如果这样的事务频发也会影响到整个公司声誉和效益。
象年终拓展资料 第四篇
零xx年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性职业的同时;加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设;不断开拓人力资源视野，把握人力资源动态，吸收最新人力资源管理想法和理念，进行人力资源管理改革与创新。
、人力资源基本情况。
至二零xx年一月三一日股份员工人数二四九九人(含精细特六九五人)，其中公司总部四人，xx公司六七四人，中心四三九人，分公司三四人，xx公司四八人人，xx公司二九九人，xx公司六九五人。结合新《劳动合同法》，完成了全员劳动合同的签订职业。
、积极推进人力资源管理制度建设
本确立公司人力资源管理的制度体系，形成较为规范的人事管理，从整体上进步了公司的人力资源管理与开发水平。
司总部根据公司管理体制的总体要求，已经完成薪酬管理办法、员工培训办法、人力资源管理办法、员工考勤管理办法、劳动合同管理办法和人事档案管理细则等人力资源管理与开发制度的初稿汇编职业。以上办法已正式颁布并在施行中。
、为适应公司战略和员工个人进步需要，公司人力资源招聘、开发与培训职业大大加强。
不断增强公司的竞争能力，进步员工的素质和能力，满足公司及员工个人进步的需要，公司总部起草了人力资源开发与培训办法，在培训规划与协调方面做了相应的职业，但公司整体层面上的专题(聪明普及性)培训和公司本部员工的培训需要加强。
心组织，认真做好各类招聘和培训职业。二零xx年招聘应届大学生五人，公司新增人员四六人(不含应届大学生)。对新招应届大学生进行上岗培训，为期期二天共五人参加。工程公司举办各类技术培训班一二次，四八人次参加了培训。参加政府主办的五大员、建造师、安全生产等各类专业技能培训班，不同程度地进步了相关人员的学说聪明和实际操作能力。
、以信息化建设为动力，积极配合集团做好人力资源管理信息化建设职业，强化人力资源管理技术创新。
据公司总体信息化_署，为充分发挥公司人力资源管理人才优势和信息化技术优势，提升信息化建设职业，特别是关键管理手段在人力资源管理职业中的贡献率。我们要求所属公司借助公司K三体系做好人力资源管理信息化体系的总体规划，完成公司决策报告控制体系、人力资源统计信息体系以及员工信息数据的电子信息化建设。
时，为配合人力资源管理信息化职业的顺利开展，人事部正在根据公司架构变化进行K三资料的相应调整，该体系分为人事管理、薪酬福利两大模块，包括人力资源基本信息、教育背景、专业技术职务、技术工种、继续教育、社会保险、离退人员管理、信息查询等强大的功能，该体系的有效应用，能极大地进步人力资源职业效率和人力资源管理与开发水平。
、完成公司专业技术职称申报职业。
事部积极同贵航专业技术评定部门联系，圆满的完成了公司专业技术职称评定职业。二零xx年报正高质量职称二人、高质量职称一七人、中级职称一六人。
象年终拓展资料 第五篇
人xx年七月毕业于，所学专业为电力体系及自动化。后分配至文秘部落，xx年八月取得助理工程师资格。几年来在身边师傅同事及领导的帮助下做了一些专业技术职业，现做如下关于：
、继电保护定值整定职业(一零kV及下面内容)
x年九月至xx年担负分公司一零kV配电线路(含电容器)、一零kV用户站继电保护定值整定职业，由于分公司原来没有整定人员，但自从开展职业以来建立了继电保护整定档案资料，如体系阻抗表、分线路阻抗图、体系站定值单汇总(分线路)用户站定值单汇总(分线路)，并将定值单用微机打印以规范管理，还包括各重新整定定值的计算依据和计算经过，形成较为完善的定值整定计算的管理资料。近两年时刻内完成新建贯庄三五kV变电站出线定值整定职业和审核职业。未出现误整定现象，且通过对体系短路容量的计算为配电线路开关等设备的选择提供了依据。xx年底由于机构设置变化，指导初级技术人员开展定值整定职业并顺利完成职业交接。
、线损专业管理职业
x年至xx年九月，作为分公司线损专责人主要开展了下面内容职业：完成了线损统计计算的微机化职业，应用线损计算统计程序输入表码，自动生成线损报表，并对母线平衡加以分析，主持完成学说线损计算职业，利用学说线损计算程序，准备线损参数图，编制线损拓补网络节点，输入微机，完成三五kV、一零kV线路学说线损计算职业，为线损分析、降损技术措施的采用提供了学说依据，编制“九五”降损规划，-各年度降损实施规划，月度、季度、年度的线损分析，积极采取技术措施降低线损，完成贯庄、大毕庄等三五kV站一零kV电容器投入职业，完成迂回线路、过负荷、供电半径大、小导线等线路的切改、改造职业，xx年无功降损节电的论文获市电力企协论文三等奖，荣获市电力公司线损管理职业第二名。参与华北电力集团在天津市电力公司试点，七三三线路降损示范工程的改造职业并撰写论文。
、电网规划的编制职业
x年三月至xx年一一月，作为专业负责人，参与编制《东丽区一九xx-二零xx年电网进步规划及二零xx年远景设想》职业，该规划涉及如下内容：电网规划编制规则、东丽区概况、东丽区经济进步论述、电网现状、电网存在难题、依据经济进步状况负荷预测、三五kV及以上电网进步规划、一零kV配网规划、投资估算、预期社会经济效益、二零xx年远景设想等几大部分。为电网的建设与改造提供了依据，较好地指导了电网的建设与改造职业，并将规划利用微机制成演示片加以演示，获得了市电力公司专业部室的好评。
、电网建设与改造职业
x年三月至现在参加了军粮城、驯海路三五kV变电站主变增容职业，军粮城、驯海路、小马场更换一零kV真空开关职业，参加了贯庄三五kV变电站(xx年底送电)、东丽湖三五kV变电站(xx年一二月送电)、小马场三五kV变电站(xx年一一月送电)，易地新建职业，新建大毕庄三五kV变电站(xx年一二月送电、二零xx年四月带负荷)、先锋路三五kV变电站(二零xx年八月送电)。目前作为专业负责开展么六桥一一零kV变电站全经过建设职业，参加了厂化线等五条三五kV线路大修改造职业，主持了农网一零kV线路改造工程，在职业中逐步熟悉设备和职业程序，完成工程项目的立项、编制变电站建设及输电线路改造的可行性报告，参与变电站委托设计，参加设计审核职业，参加工程质量验收及资料整理职业，制定工程网络规划图，工程流程图，所有建设改造工程均质量合格，进步了供电能力，满足经济运行的需要，降低线损，进步供电可靠性和电能质量，满足了经济进步对电力的要求，取得了较好的经济和社会效益。
、专业运行管理
加制定专业管理制度，包括内容是：供电设备检修管理制度;技改、大修工程管理办法;固定资产管理办法实施细则;供电设备缺陷管理制度;运行分析制度;外委工程管理规定;生产例会制度;线路和变电站检修检查制度;技术进步管理及奖励办法;科技进步及合理化建议管理制度;计算机管理办法、计算机体系操作规程。技术监督管理与考核实施细则;主持制定供电营业所配电管理基本制度汇编。参加制定生产管理标准，内容是：电压和无功管理标准;线损管理标准;经济活动分析管理标准;设备全经过管理标准;主持制定专业管理责任制：线路运行专业职业管理网及各级人员责任制;变压器专业职业管理网及各级人员责任制;防污闪职业管理责任制;防雷职业管理责任制;电缆运行专业职业管理网及各级人员责任制;变压器反措实施细则。主持制定工程建设项目法人(经理)负责制实施细则及管理办法;城乡电网改造工程招投标管理办法(试行);城乡电网改造工程质量管理暂行办法等。
极开展季节性职业，安排布置年度的重要节日保电职业、重大政治活动保电安排、防汛渡夏职业，各季节反污职业安排。
些职业的开展，有力地促进了电网安全稳定运行。
、科技管理职业
x年至今，在职业中尽可能采用计算机应用于管理职业之中，进步职业效率和管理水平。一是应用固定资产统计应用程序，完成全局固定资产输机职业，完成固定资产的新增、变更、报废、计提折旧等项职业。二是应用天津市技改统计程序完成技术改造(含重措、一般技措项目)的统计分析职业。三是作为专业负责完成分公司地理信息体系的开发应用职业，组织完成配电线路参数、运行数据的录入职业，形成线路数据库，并用AUTOCAD绘制分公司地理图，在地理图上标注线路的实际走向，所有线路参数信息都能够在地理图上的线路上查询的出，该项成果获天津市电力公司科技进步三等奖。五是完成配电线路加装自动重合器(一一二线路)试点职业，形成故障的自动判断障离，进步了供电可靠性，为配电线路自动化进行了有益尝试。四是二零xx年九月主持完成分公司WEB网页浏览职业，制定分公司“十五”科技规划及年度科技规划，制定科技管理办法，发挥了青年科技人员应发挥的影响。
外，在xx年七月至xx年三月间利用定额进行分公司业扩工程、城网改造工程的电气施工预算的编制审核职业。
到底，在这几年来的专业技术职业中，自己利用所学的专业技术聪明在生产操作中做了一些实际职业，具备了一定的技术职业能力，然而仍存在着一些不足，在今后的职业中，自己要加强进修、克服缺点，力争自己专业技术水平能够不断进步。
象年终拓展资料 第六篇
是市建筑设计研究院有限公司的职工，自二零年八月起在本单位从事建筑设计职业至今。在这几年里，有欢笑也有泪水，有成功也有失败。
门见山说，本人拥护中国_的领导，热爱祖国，平时认真进修我党和民族各时期的方针、政策，还通过广播、电视、报纸等新闻媒介，即时掌握时政概要。
下来要讲，在单位领导的关怀下、在前辈的指导以及同事们的帮助下，经过这几年的锻炼，我的专业聪明得到很大的扩展，专业技术也由生疏逐渐变得熟练起来，不但积累了比较丰富的职业经验，并且具有了独立承担各种建筑设计的能力，以及熟练地运用掌握的基础学说聪明和专业技术聪明解决工程中碰到的复杂的实际难题。面对较为复杂的工程项目设计任务时，不仅能根据业主的要求结合国内外现状和进步动向提出各种设计方案，在施工图设计中协调好各专业工种之间的矛盾难题，还能及时认真的解决施工经过中出现的难题，做到设计与后期服务都令甲方满意。
为一名建筑设计师，最值得自己庆幸和骄傲的莫过于拥有自己的作品了，现将这些年里本人设计的部分项目列举如下：
、蓝庭花园南北区(暂名)，住宅小区，总建筑面积一零零零零零平方米，参与完成九、一一、楼的施工图设计;
、江苏天波城住宅小区三期，总建筑面积三零零零零零平方米，作为主要设计人员完成从方案到施工图设计;
、中学，总建筑面积三八零零零平方米，参与教学楼和地下室的施工图设计;
、县秀山岛秀水湾工程，山地建筑，总建筑面积一四零零零零平方米，参与C五型别墅的施工图设计;
、家园以北I-四a地块安置房项目，总建筑面积二八零零零零平方米，作为主要设计人员完成部分高层、小高层住宅的施工图设计;
、万科城一期、二期，住宅小区，总建筑面积三三零零零零平方米，独立完成一、六-八、一一、一二、一六、一九楼的施工图设计;
、荣安项目，住宅小区，总建筑面积二一零零零零平方米，独立完成一一-一五楼的施工图设计;
、荣安项目，住宅小区，总建筑面积三零零零零零平方米，作为主要设计人员参与方案投标到施工图设计;
、丽园中央商务城项目，总建筑面积一零零零零零平方米，参与综合商务楼地下室的施工图设计。
上这些项目，有的已经竣工，有的正在施工中，有的虽然还未实施，但却也付出了很多心血。职业的经过也是自己不断成长的经过，本人从一个只会画公厕、门卫的技术员进步为能独立承担大型民用建筑项目设计建筑师，离不开自己在大学里打下的基础，离不开职业后的努力，同时更要感谢我的前辈和同事的指导和帮助。
象年终拓展资料 第七篇
据公司二零年一一月一八日《开展职业拓展资料思路研讨的通知》的要求，现结合我项目部实际，认真梳理拓展资料二零年职业情况，对二零一年职业思路作出安排，确保各项职业顺利开展。
一部分二零年职业拓展资料
年来，我项目部在公司领导的正确领导下，全体项目部成员以公司方针目标为中心，建立标准化项目部管理体系，切实推进施工技术管理职业，加强公司工程质量体系的贯彻和执行，积极完成公司交给的各项职业任务，解决施工中遇到的技术难题，编制和优化施工方案，完善各类施变更设计，加强各单位部门的协调等职业。为了更好的完成下一年度的生产任务，认真拓展资料经验，吸取教训，现将本年度职业拓展资料如下：
、各项生产任务完成情况
、一期道路及场地硬化全部竣工。
、一、二期室外给排水管网全部完成贯通。
、新建东、西门房、全部竣工。
、新建换热站全部竣工。
、一期新建铁艺围墙全部竣工。
、新建洗车行及垃圾站按照要求主体结构全部完成。
、在开展职业经过中的典型行为、亮点职业及取得的成绩
一)前期施工准备职业
项目部随着各个施工项目的开工，组建项目部管理机构，配备各专业人员积极办理相关施工手续，使得监理、质检、安全人员的及时介入，同时，加强各施工单位部门的协调沟通职业，与建设签订施工安全协议书，取得支持与配合，认真审核施工组织设计方案、根据施工进展和现场情况，及时优化施工方案。深入现场，检查施工方案的实施情况，并督办监理加强质量、工期和成本目标的管理，做出大量细致的职业。认真熟悉施工设计图纸，对施工设计图进行细部深化，了解设计意图。完善各类施工变更设计等职业。
一)推进工程科学管理机制
项目部充分发挥项目部管理核心影响，把工人同项目管理部有机的结合起来，最大可能地调动他们的积极性和创新性就成为项目管理中的重要一环，因此，在开工伊始，我们就推行项目标准化管理，由项目部建立人员花名册台帐，严格控制人员的流动和进出状况，并根据台帐发放统一职业服装、胸牌及劳保用品，所有职业人员都必须统一着装及挂牌上岗，大大进步了企业的文明形象和灵魂风貌，得到了各级领导的好评。每一名施工人员的职业状况都直接关系到工程进度和质量。为此，我项目部竭尽全力为工程建设的推进做好每一项职业。工程的管理内容主要体现在规划的编制、调整、落实和保证措施上。我们的职业包括组织各施工单位的施工和安排施工现场的生产保障以及与相关使用单位的协调职业。作为项目部职业的重点，在施工管理职业中，我们克服人员不足和缺少专业经验等种.种困难，齐心协力努力职业。为了整个工程按规划、有序进行，项目部安排每周有职业例会，每月有职业拓展资料和职业规划。按月制定规划，月末拓展资料发现难题及时分析，采取措施或调整规划，确保规划落实。对现场的难题做到有应对措施，对下一步的职业心中有数。目前，我项目部在保证质量的前提下，按照公司要求的各项职业全部完成。
二)抓好质量、进度及成本控制工程质量是项目建设的灵魂，是企业生存的根本，今天的质量是明天的市场，建立切实可行的质量保证体系和创“精品工程”的质量目标是质量职业落到实处的保证，更是项目部打响企业品牌的根本。我们从源头控制入手，狠抓材料关、技术关及人员的质量觉悟。
是及时跟进设计，做好每个项目前期准备职业。根据我们工程在设计图纸方面不够完善的现状，我们加强与建设单位、设计单位及监理单位的及时沟通，对施工现场条件以及使用单位的要求所必须做出的变更设计难题进行探讨和改进。对施工中出现的疑问和部分图纸不详难题及时催促联系单的回复和提出建设性意见，尽量避免耽误工期。
是做好工程质量技术管理职业。根据我们工程配置设备专业性强、施工单位多的特点，为使工程质量实现预期目标，科学安排交叉工序，合理分配现场工料机等要素，确保工程一次成优。我们除了按照设计图纸以及施工规范进行管理的工序验收外，还重点加强构造要求的检查。其具体行为是：事前预控合格的产品、材料进场使用。事中监控施工经过。要求施工单位自检自查。对于施工人员操作加强现场巡视。项目部不定期抽检和日常检查相结合，对重要部位和关键节点的施工，配合监理人员进行监督。对发现施工存在的质量难题，及时组织施工单位会商，协调施工中的矛盾，加强沟通，督促施工方对存在难题予以整改，控制施工的进度、质量、安全。对工程质量情况实行全经过跟踪盯控。事后控制，在工序验收中发现的难题，多次与相关单位和人员进行沟通、协调，最终使难题得以妥善解决。保证工程质量没有出现重大难题。
是原材料质量是工程质量的基础，合格的原材料是建设高质量工程的前提。为此，我们采取了多项有效的措施，严格按照原材料质量管理程序，检验合格材料与未检验材料分别堆放，并在材料报验牌上注明相关内容，不合格材料不得入场。对钢筋、水泥等主要材料均设有专门的堆放场地，架空堆放，并做好相应的防雨、防锈等职业。
是抓好成本管理控制，做到预算标底编制相对准确、合理。在施工经过中做好设计变更和现场签证管理;结算时通过联合验收确保工程质量达到公司要求，做到结算合理。
三)提供技术支持，做好技术配合
施工中，由于各专业设备安装施工单位较多，对现场交叉作业施工带来很大压力。现场技术配合已远远超出作为项目部的要求。我们按照一切职业从大局出发，不计较责任、职业不分彼此的要求，本着对工程从工期、质量、成本三个重要影响负责的规则，加强与专业设备单位、设计、监理单位的协调与沟通，克服图纸不全的困难，努力做到现场技术补充职业。项目部多次通过电话或现场确认方式与专业设备单位、设计单位协调施工技术方案，并提出针对性意见方案确保施工的顺利进行。
四)抓好安全文明施工与现场管理职业，安全文明是施工项目中不可忽略的一项职业，安全文明也是我们在管理中始终重视的重要内容。始终贯穿在施工全经过中，我们积极协调内外部关系，以保证施工现场有条不紊，为正常施工创新良好环境。随着项目施工逐步进入高峰期，施职业业人员、设备、区域、密度不断增加，给安全文明施工管理职业也增加了难度。为此，我们在安全管理中采取了如下一些措施：
、明确责任、完善制度
据公司的要求，项目部建立了各级人员的安全生产责任制，层层落实，实施“一岗双责”，使其施工职业有了明确的路线;施工现场的环境及安全状况瞬息万变，为了适应安全管理职业的需要，项目部及时完善了相关安全管理程序或安全管理制度，规范施工人员的作业行为，使安全文明施工职业得以顺利进行。
、加大安全宣传力度和安全文化建设力度各项目部充分利用宣传手段，在施工现场制安工程施工进度规划及安全风险控制重点和措施横道图、劳动安全风险控制“红线”安全宣传板，宣传施工安全聪明。顺带提一嘴，还通过悬挂横幅、设立安全警示牌等方式加大安全宣传力度。充分利用全国安全生产月活动，大力宣传安全文化，在项目部及施工现场张挂各种安全警示标志，时刻提醒员工注意安全，把安全放在心上，落实在行动中。
、安全生产管理机构设置情况
更好的管理各项目安全生产职业，项目部结合实际情况，成立了以项目经理为首的安全生产职业小组，并将办公室设在项目部，并设专职安全员来监督安全生产的贯彻与落实。
、安全投入情况
着每个工程的开工，文明施工安全的投入也逐步加大，搭设临建、更换密目网以及安全防护网，购置新的彩钢铁皮围挡，配备足够的消防器材及等，用于防护措施、安全整改、安全宣传教育、劳保用品等方面，为安全生产施工职业提供有力的保障。
五)安全检查及隐患治理情况
项目部加强安全检查，加大整改力度，以日常检查、专项检查、突击检查及月度检查相结合，每月不定期组织开展一次综合大检查，共查出隐患一二八项，完成整改一二八项。同时，根据施工期间各级领导分别对工地视察的要求，各项目部分别组织开展了深基坑防护检查、临边洞口防护、高空作业和施工现场触电检查两次专项安全整治职业。通过不断检查，发现隐患及时处理，进一步规范文明施工现场的治理，确保项目的安全生产。
六)组织开展安全培训教育职业
目部始终坚持安全生产，教育先行的理念，牢牢抓好安全培训教育职业，组织进修上级文件通知，进步了作业人员的安全觉悟。各项目部组织每天进行班前安全技术交底，没有安全技术交底的不得施工，随着各工种作业人员的调整进入，各项目部及时组织对新进场人员进行了岗前安全教育和综治消防安全教育，并做好进修记录。
七)扎实开展安全基础管理职业
项目部坚持“安全第一，预防为主，综合治理的方针，扎实开展各项安全基础管理职业，一是认真落实岗前安全教育及三级安全技术交底制度，对所有新进场人员进行岗前安全教育及安全技术交底后，方给其上岗。二是加强施工现场的安全检查及隐患整改力度。三是完善管理风险卡空制度，建立安全生产管理难题库，及时做好安全难题集整改措施的上报职业。四是加强对特种作业的管理，要求所有特种作业人员必须持证上岗。五是发挥每月安全生产例会的影响，协调和解决安全生产职业的难题。六是各项目部管理人员始终坚守在施工现场，及时纠正施工现场的不安全行为和不安全情形。七是建立重大危险源安全生产应急预案，实时监控重大危险源情况。八是加大对流动人员的管理，对进退场人员建立台账。九是加强消防安全、防洪防汛、文明施工管理。
八)现场防护和人员防护情况
场防护方面，施工现场采用防护挡板、安全警示牌、防护围栏等进行防护，将施工现场隔离封闭，警戒现场作业人员及车站生产办公区域。开头来说在外脚手架架设安装绿色密目网以及平立安全防护网;接下来在人员出入洞口设置搭设防护棚，针对暖沟高边坡、深基坑等危险地段设置安全防护栏围起。另外，对平台、楼梯等临边部位安装临时护栏加以防护;同时，在高空作业时必须系好安全带;最终，在施工现场存在危险影响的地点设置安全警示牌，予以警告作业人员及附近居民注意安全。人员防护方面，项目部给施职业业人员发放安全帽，并指定施工员对危险性较大的作业进行实时指挥控制，确保人员不受伤害。
九)加强自身建设情况
年度是我项目部施工以来困难较大的一年。由于项目部人员少，施工单位多，作业面大而散，再加上工程虽小却涉及专业繁杂，搞好管理难度很大。我们边应对职业，边加强自身建设。从完善制度入手，理顺关系，加强内业管理职业。一是所有人员遵守规章守纪，严格要求自己。管理人员一身正气，清正廉洁，以理服人，平等待人，礼貌待人，为工程施工营造一种良好的合作气氛。二是在认真完成本职职业的同时，倡导相互协作，注重职业质量，积极寻求解决办法，合力解决施工中的各种难题。三是做好工程周报、月报。每月根据现场实际完成部位及所完成的工程实物量，用文字叙述或表格形式进行汇总，并通过文字形式将下月规划和工程进展情况及时反馈公司领导。为领导决策提供依据。
、存在的不足和改进措施
年度我项目部在工程建设中付出了自己的努力，也取得了一定成绩。然而，还有下面内容需要改进和正视的难题。我们反思拓展资料几点缘故：(一)对工程总体规划把握欠周，对规划运行中可能出现的难题欠敏感性和前瞻性。个别控制节点工期被动。(二)管理人员素质有待进步，难以满足施工管理的实际需要。(三)缺少应对设计不够完善的现场处理能力。(四)有部分施工人员业务素质较差，管理投入不到位，规划得不到落实。
一)项目管理水平有待进步
、质量控制技巧手段需要改进
量是公司进步的基础，在过去的一年中质量控制还存在许多不足，质量控制的管理思路不清晰，质量控制重点不突出;质量控制的手段单一，没有形成全经过的把控体系;没能充分调动合作单位的积极性，各质量控制主体的影响没有全部发挥出来，特别是监理单位的质量控制影响。
、进度控制需要提前谋划
三年的进度控制管理不是很好，主要体现在进度控制规划的制定存在很多不合理的地方，进度规划的执行经过中控制不严格，对于存在的难题处理不及时导致工程进度与规划脱离，工程前期规划设计考虑不周，工程施工经过中变更太多。一期管网工程给了我们一个很大的教训。
、成本控制经过监督不严
过控制重视不够，特别是经过中的现场签证及设计变更难题处理不及时，给成本控制职业带来很多麻烦。
、安全文明施工控制
全文明施工是企业的一面镜子，在过去的一年中安全文明施工管理没有做好，主要是项目部对安全文明施工的重视程度不够，缺乏明确的目标，在现场管理中对施工单位要求不严格造成的。
、现场签证重视程度不够
去的一年中，对现场签证的重视程度不够，表现在现场签证不及时，项目管理人员对签证的内容掌握不是很清楚;签证经过中重视程度不够，对于出现的难题没有及时处理。
、协调管理能力应加强
理协调能力对项目工程进展的影响很大，目前我们项目管理人员与施工单位、监理单位的沟通能力还需要进一步提升，特别是在调动合作单位的积极性方面和难题的预见性方面需要加强。
二)项目部管理职能应加强
、制度建设及规范化管理推进水平不高
强项目部标准化管理制度培训职业，对公司制度的了解和执行程度距离公司的要求还有一定差距，需要用统一的标准指导各项职业。
、监督检查、指导力度需要进步
大秦佳苑室外配套建设的经过中，项目部对项目的检查力度不够，对于经过中出现的难题没有及时发现，导致在质量控制、进度控制、资料管理方面遗留了很多难题。这需要项目部不断加强对项目建设的监督、指导的力度，及时发现难题及时解决。
二部分二零年职业思路:
的职业让我们认识到职业的不足，一四年项目部面临的任务更加艰巨：大秦佳苑二期工程工期仍然紧张，洗车行工程和垃圾站工程同时复工，管理控制难度加大;质量管理和进度管理任务都很重。面临的难题要求我们“早谋划、严要求;坚定执行、及时拓展资料”极力推进工程管理的职业进展。
、主要职业思路
年的职业中项目部将以“公司经营管理目标为导向，项目管理为重点，加强项目部职能建设为保障”确保二期道路及场地硬化工程、南门房、垃圾站及洗车行等工程管理目标的实现。
、主要项目管理指标
一)经营指标
保年度开工面积、竣工面积的实现，不出现因工程缘故影响公司指标实现的事件
二)管理指标
、工程质量合格率一零零%，质量通病控制目标不超过公司要求。
、进度控制目标，关键节点按时完成率九五%以上，竣工目标实现率一零零%;
、安全文明施工目标，现场达到段文明工地标准。
、资料管理，经过控制整理准确率一零零%，收集及时率九五%以上。
、合同管理目标，合同交底一零零%，合同供方评价一零零%;
、确保年度目标实现的措施
一)以项目管理为重点，全面做好各项控制
、加强质量控制;
量控制是项目部工程管理的重点，特别是质量通病防治要严格控制。一四年的职业中项目部部将以此为重点，做好下面内容职业，第一、项目管理人员认真做好施工组织设计的编制和审核，并针对以前工程存在的不足，提出合理化建议;第二、做好内部图纸审查及图纸会审职业，及时发现设计中的难题及时解决;第三、做好项目管理方案编制，要求项目工程部针对项目工程情况在项目开工前编制好项目管理方案、管理目标及控制重点;第四、做好定位放线、验线管理职业;第五、建立材料进场验收制度、并登记台帐，不合格的材料坚定不允许使用;第六、推行样板制度、施工前必须通过监理单位、施工单位、建设单位组织的样板验收才能全面展开;第七、经过中做好分部分项工程的验收控制，分项工程不合格，不允许下道工序开工;第八、严格工程竣工验收、工验收不通过、不允许向物业公司移交。第九、针对质量通病在开工前下达质量通病控制要求，要求施工单位针对工程情况建立专项控制方案，并在施工经过中严格监督。
、强化进度管理
目部在开工前组织项目部编制进度控制规划，要求施工单位上报的进度控制规划不能晚于建设单位的进度控制规划;施工经过中将规划分解到月度规划、周规划，并严格监督施工单位的执行情况。在规划的执行经过中要进步预见性，及时预见影响工程进度的影响及时提出解决方案。出现施工进度滞后工程规划时要求施工单位指定赶工方案，确保进度控制规划的实现。
、做好安全文明施工管理
全文明施工是管理水平的体现，项目开工前要求施工单位上报安全文明施工专项方案、每周组织对施工现场的检查，发现达不到要求的工程要求施工单位必须整改。每月组织对安全文明施工的检查，对于达不到要求的单位给与处罚。
、严把成本控制关对于成本控制，项目部在项目预算编制阶段就要参与，根据工程的特点和项目定位结合以往项目造价力求项目预算的准确;施工经过中对于现场签证和设计变更严格按照公司制度进行，并利用每天碰头会的形式及时沟通，要每周审核现场的签证和设计变更;同时发生现场签证与设计变更时要及时到现场察看;在竣工验收时要组织预算人员参加，认真核对工程量。
象年终拓展资料 第八篇
零__ 年对于我来说是学生时期的结束，职业生涯正式开始的一年。面对着新的环境、人和事，一切都显得那么陌生。回首这一年，学生时代的欢乐仍不时 在脑海中跳跃，职业中种.种收获也让我颇感充实，每天的加班也曾让我郁闷过， 电气设计的一次次改图也让我烦躁不已。这些都让我变得更加成熟，都是我人生中最重要的经历。过去这一年的经历对我自身的成长都有很大的裨益。感谢这一 年，让我很好的开始自己的职业生涯，期待下一年我能有更大的进步。
月中旬时，我接到了进入公司以来的第一个工程项目—山水和园 三，四住 宅。作为新手的我，刚开始做项目，有很多物品还不知道，在师傅的指导下，我 了解到完成一个工程项目所需要的各种程序，以及电气专业设计内容和深度等 等。经过一段时刻的努力，我完成的图纸大部分的绘制职业。然而在拿给师傅看 过之后， 师傅给我指出了图纸中仍需补充的内容和需要修改的地方。于是在反复 的修改下，图纸终于可以拿去校审了。提校审的时候，我明白了怎样向其他专业 提资以及提资的内容。当拿到校审单的时候，修改好自己的图纸。我才明白完成 一个工程项目的电气设计原来如此不易。到了出图那天，当我打完图纸总工签完 字后拿去晒时， 我充分感受到这份图纸的分量有多重。就像培训时江伟山工程师 说的那样：电气设计马虎不得，这关系到业主的切身利益。
完第一个项目后，我拓展资料了下面内容几点经验：
，做电气设计前一点要搞清 楚设计深度和设计内容等。做别墅的电气设计主要包括有下面内容体系：二二零/三八零V 供配电体系; 建筑物防雷、 接地体系及安全措施; 有线电视体系; 综合布线体系; 三防及对讲体系。
，设计时一定要有依据，充分考虑规范要求、业主需要、施 工难易和工程造价等。做别墅电气设计时一般要注意照明开关的位置要合理，不 同房间的插座要满足规范要求，卫生间要用防水插座，厨房的插座带开关等。导 线连接要经济，方便。配电箱里的开关选用要合理，满足功能要求。
，与其他 专业有衔接的地方， 例如防水套管位置，水暖专业用电功率等一定要及时准确的 与其他专业做好沟通。
，提校审前要认真完成自校，确保没有或少有一些低级 错误，例如导线根数标错或没标，导线没有连线等。
，校审后要认真思索校审 意见， 修改图纸一定要改到位， 有不明白或觉得不合适的地方要及时和总工反应， 协商好后予以解决。
以后的职业中， 我不再像刚开始那样像个没头的苍蝇一样，没有目标东一 榔头西一锄头的。后来做得项目越来越复杂，面积也越来越大。通过这些项目的 操作， 让我的专业聪明和专业技能有了更大的进步，尤其是对火灾自动报警体系 和应急照明有很深刻的认识。
些聪明有很多都是我们在学校里未曾学到的，参加这些项目的职业让我收获颇丰。
碌的职业让我感觉有些应接不暇，心理的疲惫也会让我生出不少怨言，我想好的心态对职业也是非常重要的。设计职业的确繁重，然而我要保持一个好的 心态，不能抱有抵触的心态。要积极乐观的面对职业，认真细致的完成职业。此 外，合理得安排自己的职业，进步职业效率也很有必要。
着做的项目越来越多， 我对电气设计的各个体系都有了一定的认识，规范也渐渐熟悉起来，软件的使用也日渐得心应手，图纸质量也有了一定的进步。更重要的是， 通过这半年的进修和师傅的指导我进修到了很多电气设计的经验，工 作技巧也慢慢有所改善，效率也有所进步。这对以后的职业都有很大的帮助。每 完成一个项目，都是对自己经验的一个累积，对自己设计的一个启发。
而，我也清楚的认识到，我离独立完成设计任务还有很大距离。主要体现 在下面内容多少方面：
，规范领会程度还不够，不仅是要熟识规范的内容，还要能 准确领会规范的要求。
，完成图纸的质量要进一步进步，如块的大致，字体高 度与比例相符，导线线路尽可能经济，施工方便等。
，要能及时完成设计任务， 按时出图。
，要对电气设计的个体系有更充分的认识。
，要能准确及时与其他 专业沟通和互相提资。
新的一年里，我要努力进步自己，认真进修规范;严格按照公司的作图规 范完成施工图设计;合理安排自己的设计任
